- 企業研修を希望される企業の方々の本質的な問題や現状をヒアリングし、最適な研修プランの立案・中期的な人材育成計画を人材総合コンサルティングにより改善案を提案します。新入社員研修、中堅社員研修、マネージャー研修、ビジネスマナー研修等意識の活性化に不可欠なスタンス・スキルを養う幅広い研修のラインナップを提供いたします。
アークの社名はJOHN M KELLER教授が提唱したARCSモデルATTENTION ・RELEVANCE・CONFIDENCEの頭文字をとったものです。
研修の動機づけの理論を活用し、質の高い研修を提案しております。 企業研修を希望される企業の方々の本質的な問題や現状をヒアリングし、最適な研修プランの立案・中期的な人材育成計画を人材総合コンサルティングにより改善案を提案します。新入社員研修、中堅社員研修、マネージャー研修、ビジネスマナー研修等意識の活性化に不可欠なスタンス・スキルを養う幅広い研修のラインナップを提供いたします。
株式会社アークは、最適な研修プランの立案・中期的な人材育成計画のアドバイスを行っております。
